Managerul Codruț Schneider: „Spitalul Orășenesc Mioveni este un model de eficiență și performanță medicală”
Astăzi, Codruț Schneider, managerul Spitalului Orășenesc Mioveni, a prezentat într-o conferință de presă bilanțul activității unității medicale pentru anul 2024, subliniind reușitele și provocările întâmpinate.
Una dintre cele mai importante realizări a fost obținerea avizului pentru structura organizatorică din partea Ministerului Sănătății, după doi ani de așteptare. „Această structură aprobată ne permite să planificăm mai bine resursele umane și să răspundem mai eficient nevoilor pacienților,” a declarat Schneider.
Spitalul are în prezent 637 de posturi aprobate, dintre care doar 377 sunt ocupate, restul fiind blocate. „Avem nevoie urgentă de deblocarea acestor posturi, în special pentru infirmieri și îngrijitori, pentru a ne extinde capacitatea de a oferi servicii medicale de calitate,” a adăugat acesta.
Pe partea de dotare, spitalul a pus în funcțiune în 2024 un mamograf modern și a consolidat serviciile de imagistică, având acum două CT-uri, un RMN, un DEXA și mamograf. „Unul dintre CT-uri nu este încă funcțional din cauza lipsei de personal, dar ne propunem să-l operaționalizăm în 2025,” a menționat managerul.
Din punct de vedere financiar, spitalul a înregistrat un nivel de realizare de 97% la venituri și 95% la cheltuieli, cu o dependență de doar 20% față de bugetul local. „Menținem un echilibru financiar bun, cu 61,5% din cheltuieli alocate salariilor, un procent mult sub media altor spitale din subordinea Ministerului Sănătății,” a precizat Schneider.
În încheiere, managerul a reafirmat angajamentul spitalului de a deveni un model de excelență în sănătate publică: „Prioritatea noastră rămâne pacientul, iar investițiile și planificarea viitoare vor continua să susțină această misiune.”.
