Sindicatul Filarmonicii Piteşti, mesaj către CL Piteşti

Sindicatul Filarmonicii Piteşti mulţumeşte consilierilor locali care au sărit în sprijinul lor, angajaţii se întorc la muncă, dar îi cer în continuare demisia managerului Filarmonicii, Jean Dumitraşcu.

 

 “Data de 25 mai a fost cea în care Filarmonica Pitești a împlinit 13 ani de existență! În acest an, pentru noi, angajații anexei Cultură din cadrul instituției – aniversarea nu a existat! Chiar în data de 25 mai, managerul instituției – domnul Jean Dumitrașcu – ne-a dat încă o decizie abuzivă de prelungire a șomajului tehnic și în luna iunie!

Așadar, în acea zi, în noi – artiștii din cadrul instituției – ceva s-a rupt! 
Acel moment a fost însă și unul de regăsire, iar pentru acest lucru vrem să îi mulțumim în mod special domnului Cristian Gentea. Dumnealui a dat tonul apărării în cazul nostru, în cadrul ședinței de consiliu local ce a urmat în data de 28 mai.
Mulțumiri se îndreaptă și către ceilalți consilieri locali care au sărit în sprijinul nostru! Au fost mulți și tocmai de aceea, mulțumirea este generală – deoarece nu dorim să omitem pe cineva!
Vrem să le reamintim piteștenilor faptul că datorită acestor lucruri, marți vom reveni la lucru! Și vom fi în folosul piteștenilor prin ceea ce știm să facem – să desfășurăm momente culturale!
Așadar, în noi s-a reaprins flacăra din urmă cu 13 ani! Putem spune faptul că ne-am născut o doua oară ca instituție!
După 13 ani de abuzuri continue ale managerului instituției, de dreptate găsită doar în instanță, ne-au dat dreptate și aleșii locali ai Piteștiului! Domnilor, vă mulțumim!
În încheiere, vrem să ne recunoaștem și noi partea de vină – aceea că până acum nu am avut curajul și puterea de a ne striga public dreptatea! Însă, minciunile managerului nostru legate de părerea consilierilor locali la adresa noastră ne-au făcut mereu să ne temem!
Orchestra Filarmonicii Pitești va lupta de acum pentru dreptate, pentru drepturile ei – iar cel mai important lucru este faptul că am găsit și sprijinul de care avem nevoie!
Bineînțeles, nu în managerul nostru – cel care ține cu dinții de scaunul care i se clatină…
Am găsit sprijinul unor oameni care au suflet și care țin cu dreptatea și cu piteștenii!
PS: Domnule manager, dvs. vă cerem în continuare DEMISIA!

Iar când peste 90% din personalul întregii instituții vă cere asta, e momentul să dați dovadă de caracter! Dar știm că acest lucru vă lipsește din plin, deoarece caracterul nu se poate îmbina cu duplicitatea!”, transmite Sindicatul Filarmonicii din Pitești. 

Sursa foto Universul argesean

Lasă un răspuns

Adresa ta de email nu va fi publicată.

CNA sancționează PRO ARGEȘ TV pentru 15 emisiuni. Consiliul a constatat încălcarea obligației de informare obiectivă și lipsa dreptului la replică

CNA sancționează PRO ARGEȘ TV pentru 15 emisiuni. Consiliul a constatat încălcarea obligației de informare obiectivă și lipsa dreptului la replică Jurnalismul autentic nu înseamnă scandal cu orice preț și nici transformarea opiniilor în verdicte. El presupune documentare riguroasă, verificarea informațiilor din mai multe surse, prezentarea tuturor punctelor de vedere și respectarea adevărului. Critica este […]

Citește mai mult...

Se oprește alimentarea cu apă potabilă în orașul Costești și comuna Buzoești în zilele de 27 și 28 iulie 2026

Se oprește alimentarea cu apă potabilă în orașul Costești și comuna Buzoești în zilele de 27 și 28 iulie 2026 Societatea Apă Canal 2000 SA Piteşti va sista furnizarea apei potabile în orașul Costești și în comuna Buzoești, în zilele de 27 și, respectiv, 28 iulie 2026, pentru execuția lucrărilor de spălare a rezervoarelor de […]

Citește mai mult...

Intervenții ale Poliției Locale în cazul persoanelor fără adăpost

Intervenții ale Poliției Locale în cazul persoanelor fără adăpost Miercuri, 22.07.2026, polițiștii locali din cadrul Serviciului Ordine Publică, Serviciului Intervenție la Evenimente și reprezentanți ai Direcției de Asistență Socială au intervenit, în urma unor sesizări primite la dispeceratul Poliției Locale, pentru acordarea de sprijin unor persoane aflate în situații de risc. Intervenție în zona străzii […]

Citește mai mult...