Administraţia Automobile Dacia şi Sindicatul Autoturisme Dacia auîncheiat negocierile pentru un nou contract colectiv de muncă. Părerile au convenit creşterea cu 150 de lei (5%) a salariului de bază brut la nivel de operatori. În plus, toți angajaţii vor primi o primă pentru rezultatul anului 2015, în valoare de 1.430 lei brut,țacordată în luna mai. Salariul operatorilor de la Dacia este de aproape 3 ori mai mare decât la sfâșitul anului 2007și, în 2015, a fost aproape dublu fară de salariul mediu realizat la nivelul economiei naţionale. Muncitori din ţări precum Polonia, Slovacia şi Cehia au salarii medii realizate, la nivelul economiei, similare cu cele ale operatorilor de la Dacia. Salariul mediu brut realizat la sfârşitul anului 2015 a fost de 4.700 lei, incluzând salariul debază, vechime/sporuri, ore suplimentare şi prime. În plus față de salariu, angajații beneficiază de prime de Paști, de Crăciun și de vacanță, masă caldă, bonuri de masă, tichete cadou, transport subvenționat, asigurare de sănătate, bilete de odihnă și tratament și alte ajutoare. Obiectivul Grupului Renault în România este a de a păstra competitivitatea industrială, în ceeace priveşte activitatea de fabricaţie pe platforma de la Mioveni.
